们可以根据我的喜好定

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到 亿 - 瞻博网络研究 Statista 预测，到 年，全球智能家居设备上通过语音助手进行的购物交易价值将达到 亿美元 显然，这是一个不断发展的行业，客户参与和广告机会的空间巨大。 Google Home、 Homey和 Amazon Echo 系列等设备在西方国家的客厅、厨房和卧室中越来越重要。此外，Siri、Alexa 和 Google Assistant 等拟人化助手已广泛嵌入智能手机、汽车甚至吸尘器中。 Google 助理界面 Google 助理界面 这一趋势体现在移动设备使用的增加、复杂的机器学习算法以及人与技术之间的共生关系的交叉点上。因此，其持续上涨似乎是不可避免的。 但这对品牌来说真正意味着什么呢？语音搜索是否需要单独的策略？如果是这样，这意味着什么？ 本文将探讨我们对语音搜索的了解，并为您提供一些有助于将语音集成到您的营销策略中的提示。 语音搜索：语义搜索的自然延伸 交流的演变从言语开始，逐渐发展到书面语言。然而，搜索引擎却 经历了相反的情况。 我们天生接收到的信号，例如语调或过去互动的记忆，很难整合到

搜索引擎中。 当我问朋友“我买什么最好的智能手机？”时，他制推荐。 扩大这种洞察力水平需要 日本手机号码数据 强大的自然语言处理能力，以及信息检索技术来筛选数十亿结果并找到正确的结果。智能手机比台式电脑提供更多的上下文信息，但搜索引擎仍然需要一种可靠的方式来处理和利用如此多的数据。 下图突出显示了搜索引擎的难度级别以及每种情况所需的技术： 为语音搜索的未来做好准备 当我们考虑语音搜索策略时，这一点很重要。人们根据自己掌握的可能性来调整自己的行为。作为营销人员，如程序或数字产品上的副本。 一些获得高参与度的最丑网站没有“华
年在远程世界中提高营销团队技能的 5 种简单方法 文章数字化管理和领导力 由数字营销研究所 公司和员工的工作方式已经改变。自大流行以来，人们希望有机会选择自己的工作方式，无论是远程工作还是采用混合方法。 然而，这种新的工作方式对于公司及其研发部门来说可能是一个挑战。随着数字世界的不断发展 ，如果没有面对面的培训方式，就很





难提高营销和销售团队的技能。 在本文中，我们将了解像您这样的公司可以采取哪些措施来培训远程员工，以及为什么它很重要。此外，我们还研究了公司如何提高远程员工技能的优秀示例，并了解他们为何成功。 为什么提升技能很重要？ 我们都知道网络世界瞬息万变，但随着ChatGPT等新技术以及人工智能和营销自动化工具的兴起，营销人员需要了解营销空间以利用新机会。 根据“2022 年远程工作状况”研究，公司已经做出了一些改变来适应远程员工，但有些公司即使有适应，也非常缓慢。在福利方面，虽然工资和保险仍然是优先考虑的事项，但对许多工人来说，专业发展（59％的人认为非常重要）和良好的技术（66％的人认为非常重要）名列前茅。 员工的最高福利 员工的最高福利 技能提升不仅意味着您的员工拥有您所需的技能，还表明您对职业发展的承诺以及培养和增强营销团队能力的意愿。 例如，您可能有一位出色的内容营销人员，但他们知道如何将SEO 整合到写作中吗？或者您的电子邮件营销人员是否